Conseiller en Economie Sociale et Familiale H/F
Qui sommes-nous ?
VYV³ Bretagne est une union mutualiste qui gère près de 200 établissements et services de soins et d’accompagnement mutualistes de proximité en région.
Elle développe une offre de services innovante et de qualité en réponse aux besoins de l’ensemble de la population locale.
Avec 3 500 collaborateurs exerçant près de 200 métiers différents, VYV³ Bretagne est un acteur majeur de l’Économie Sociale et Solidaire et un partenaire historique des acteurs institutionnels et publics.
Vos missions
Poste à pourvoir dès que possible
CDI 100%
Missions
Le CESF ou ES exerce dans un service médico-social ou de droit commun agréé pour l'accompagnement d'adultes en situation de handicap. L'intervention se fait prioritairement dans les lieux de vie des personnes accompagnées.
Les missions principales s'exercent autour des domaines de vie sociale de la personne accompagnée (l'habitat, l'administratif, la vie quotidienne, la vie relationnelle, la vie occupationnelle, la vie professionnelle). Des missions institutionnelles sont complémentaires à l'accompagnement des usagers du service.
Les Activités auprès des personnes accompagnées :
Etablir une relation avec l'usager
Observer et évaluer par le biais d'outils les compétences et besoins de l'usager dans les domaines de sa vie sociale
Co construire et rédiger un projet de vie avec la personne accompagnée prenant en compte son environnement
Argumenter et conduire des stratégies d'accompagnement en collaboration avec l'usager au travers des besoins repérés
Diagnostiquer et réajuster si nécessaire les stratégies d'accompagnement en collaboration avec l'usager et l'équipe professionnelle.
Les Activités institutionnelles :
Travailler en réseau au travers des situations mais également de la dynamique institutionnelle
Participer à la dynamique d'évolution du pôle inclusion
S'engager dans la démarche d'amélioration de la qualité des services du pôle inclusion
Temps de travail
· Temps travail 100% 151.67h/mois
· Convention Collective Fehap 51
Qualités requises et Profil
- Sensible aux valeurs d'accompagnement
- Capacité à faire preuve d'initiative et de responsabilité
- Faire preuve de discrétion professionnelle
- Remise en question et adaptation des postures professionnelle
- Adaptation des horaires en fonction des besoins des personnes accompagnées
- Maîtrise des écrits professionnels et d'une bonne capacité rédactionnelle
- Observation/discernement
- Permis B obligatoire