[SOINS]ASG au PASA DE NUIT
Qui sommes-nous ?
Notre EHPAD, "La Résidence Léopold CARTOUX", situé à Aix-en-Provence (13), accueille 86 résidents en unité ouverte et dispose d'un Pôle d'Activité et de Soins Adaptés (PASA).
Il est un environnement privilégié qui conjugue convivialité, chaleur et bien-être. Cet engagement est au cœur des actions de nos équipes auprès de chacun de nos résidents.
Nous recherchons un Assistant de Soins en Gérontologie de nuit F/H.
Vos missions
Vous travaillerez en autonomie, mais en lien avec l’équipe de nuit composée d’un(e) Aide-soignant(e) et d’un(e) ASH.
Sous la responsabilité de l’Infirmière Coordinatrice et en étroite collaboration avec lE psychomotricien, vous serez en charge de mettre en œuvre les activités validées en COPIL, pour une douzaine de résidents identifiés :
Accueillir au PASA les habitants (identifiés préalablement) présentant des troubles du sommeil et/ou du comportement
Connaitre les habitudes de vie des résidents intégrés au PASA de nuit et participer à la mise en œuvre et à l’évaluation de leurs projets d’accompagnement personnalisé (PAP)
Mettre en place, en lien avec la psychomotricienne, des activités apaisantes, en collectif et en individuel
Mettre en œuvre la stratégie de thérapie non médicamenteuse définie en COPIL
Préparer avec les habitants une collation adaptée
Être force de propositions pour améliorer l’accompagnement de ces habitants
Accompagner au coucher les résidents qui le souhaitent, en s’adaptant à leurs habitudes et envies
Assurer au quotidien la transmission d’informations pertinentes et faire le lien avec l’équipe de jour
Participer aux réunions de coordination
Vous êtes titulaire du Diplôme d’AMP/AES ou d’AS + attestation de formation ASG.
Vos qualités relationnelles et d’organisation, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir.
Informations sur le poste :
Type de contrat : CDD de 6 mois - Temps plein - 35h
Planning : Poste de nuit - Horaires en 10h (roulement 4 jours/3 jours) : 18H30 – 4H30 ; avec un weekend sur deux
Rémunération selon expérience : entre 2500 et 2700 € brut mensuel (Primes Ségur 1 & 2, Prime ASG incluses)
Avantages sociaux : Mutuelle (67% pris en charge par l’employeur), Restauration sur place, CSE (chèques vacances, culture, cadhoc), Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements)
Notre processus de recrutement
Deux étapes, dès lors que nous avons retenu votre candidature :
1 – Première échange téléphonique avec l’Infirmière cadre
2 – Entretien en présentiel avec l’Infirmière cadre, visite de l’établissement et rencontre avec l’équipe