Idées fausses et idées reçues sur la santé mentale
Trop souvent mise de côté, elle fait pourtant pleinement partie de notre bien-être. Comme le rappelle l’Organisation Mondiale de la Santé : « Il n’y a pas de santé sans santé mentale. »
Mais comment repérer les signaux d’alerte ? A qui en parler ? Comment soutenir une personne en difficulté ?
Pendant une semaine, partout en région, des actions d’information et de sensibilisation ont été menées auprès de nos collaborateurs :
- Distribution de flyers de sensibilisation « Santé mentale : De quoi parle-t-on ? Comment agir ? »
- Mise à disposition d’une boite à outils sur la santé mentale contenant des ressources sélectionnées, concrètes et accessibles sur le thème de la santé mentale.
- Proposition de tester leurs connaissances grâce à un quizz qui a cassé les idées fausses sur la santé mentale.
Parce qu’en parler, c’est déjà agir !
La santé mentale de nos soignants au cœur de nos priorités
Selon le baromètre MNH-ODOXA, 30% des soignants déclarent être en mauvaise santé mentale.
Chez VYV 3, la santé et le bien-être de nos soignants sont au cœur de nos engagements et de notre raison d’être « se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires pour prendre soin de chacun ».
C'est pourquoi, depuis 2021, nous avons mis en place un service dédié à la prévention, à la qualité de vie et aux conditions de travail. Ce service accompagne nos collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel, quelle que soit leur situation.
Ce service vient compléter la solution d’accompagnement en santé que le Groupe VYV propose à l’ensemble de ses collaborateurs. Ce dispositif nommé « Coline » permet aux collaborateurs concernés par une maladie chronique, un cancer ou un trouble de santé mentale, d'être accompagnés grâce au soutien et à l’expérience de « patients partenaires » formés. Ce dispositif s'adresse également aux managers et aux salariés aidants qui trouveront des ressources utiles afin de faciliter le maintien ou le retour à l’emploi.