Assistant de Soins en Gérontologie F/H
Qui sommes-nous ?
Notre EHPAD, "Les Jardins de Badones", situé à Béziers (34), accueille 63 résidents (dont 12 en unité protégée) et propose un accompagnement personnalisé grâce à son Pôle d’Activités et de Soins Adaptés (PASA).
Notre mission : offrir à chaque résident un accompagnement empreint de convivialité, chaleur et humanité, au cœur d’un environnement où le respect du rythme et des besoins individuels est une priorité. Cet engagement est au cœur des actions de nos équipes auprès de chacun de nos résidents.
Nous recherchons un Assistant de Soins Gérontologie F/H pour participer à l'accompagnement de nos résidents.
Vos missions
Vos missions
En tant qu’Assistant(e) de Soins en Gérontologie, vous contribuez chaque jour au bien-être, à l’autonomie et à la qualité de vie des résidents.
Au quotidien, vous :
Accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne ;
Stimulez leurs capacités et encouragez leur autonomie ;
Créez une relation de confiance grâce à votre écoute et votre présence ;
Participez aux repas, aux activités et aux temps de vie de l’établissement ;
Travaillez en lien avec l’équipe pour proposer un accompagnement adapté à chaque résident.
Un poste au cœur de l’humain, où chaque attention compte.
Et vous
Votre profil :
Vous êtes titulaire du diplôme d’ASDE ou d’AES, complété par une formation ASG réalisée ou en cours d’acquisition.
Vous connaissez l’accompagnement des personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer ou de troubles apparentés et êtes sensible aux approches non médicamenteuses.
Au-delà de votre parcours, nous recherchons surtout une personne bienveillante, à l’écoute et attentive, qui aime travailler en équipe et créer une relation de confiance avec les résidents.
Votre sens de l’organisation et votre rigueur feront également la différence.
Informations sur le poste :
Type de contrat : CDI - Temps plein - 35h
Planning : lundi au vendredi - 9h30-13h30 / 14h00-17h00
Rémunération selon expérience : entre 2100 et 2300 € brut mensuel (Primes Ségur 1 & 2, Prime ASG incluses)
Avantages sociaux :
Mutuelle (67% pris en charge par l’employeur),
Restauration sur place,
CSE (chèques vacances, culture, cadhoc),
Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements).