Employé administratif H/F - Tiers - payant
Qui sommes-nous ?
Rejoindre VYV3 c’est intégrer le premier acteur de santé de l’économie sociale et solidaire qui innove pour accompagner le plus grand nombre de citoyens au cours de toutes les étapes de leurs vies. Nous portons l’offre de soins et d’accompagnement du Groupe VYV avec plus de 1700 établissements répartis partout en France au travers d’une variété de métiers. Nous avons plus de 30 000 collaborateurs qui sont mobilisés chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.
Envie de rejoindre un groupe dynamique à but non lucratif, bien implanté sur son territoire girondin, dont les valeurs essentielles sont la solidarité, la bienveillance et le travail en équipe
Qui sommes-nous ? Nos + 1.200 salariés et notre 50e d’établissements et de services contribuent à vous proposer une offre de soins (santé, audition, dentaire, pharmacie, radio) et d’accompagnement diversifiés (de la petite enfance à la personne âgée) et le plus accessible pour tous.
Vos missions
Le Pavillon de la Mutualité – VYV3, recherche pour son siège social un employé administratif H/F en CDD (10 mois) à temps complet au sein de son service Tiers payant. Vous interviendrez en soutien de l'équipe.
Les missions principales sont :
- validations des règlements,
- récupération de décomptes sur les sites web de caisses et mutuelles,
- relances des impayés,
- contacts avec les organismes de couvertures sociales,
- traitement des mails et du courrier.
Et vous
Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée, réactive, ayant un bon relationnel.
Il faut :
constituer les dossiers administratifs
avoir une bonne gestion administrative des documents
un très bon niveau dans les outils bureautiques (Word, Excel)
une expérience dans des services administratifs de centres de santé, cliniques, caisse ou mutuelle serait un plus
Un plus si cette personne a de l'expérience sur un ou des logiciels métiers suivants : Galaxie, Cosium, Xploreweb, HM.
Les avantages à venir travailler au Pavillon de la mutualité :
Reprise de l’ancienneté à 100% et CCN FEHAP
Pour une personne débutante sans indemnité de fin de contrat : 1 800 euros
Télétravail : possible après validation de l'autonomie sur le poste.
Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique…)
Une mutuelle à option en corrélation avec vos besoins
Une carte tickets restaurants
Des frais de transport en commun remboursés à hauteur de 50%
Un parking gratuit