Infirmier/Infirmière

🌿 Et si votre prochain poste d'Infirmier(ère) avait vraiment du sens ?

En juin 2026, une nouvelle page s’écrit à Nantes.
Pas juste un déménagement… une transformation.

Bienvenue à Marianne.

🏡 Marianne, ce n’est pas qu’une résidence. C’est un lieu de vie.

Ici, on ne parle pas seulement de soins.
On parle de liens, de projets, d’humanité.

👉 Un EHPAD de 81 lits, dont 10 en unité protégée
👉 Un espace pour seniors autonomes de 10 places
👉 Une résidence étudiante de 10 places (oui, vous avez bien lu 👀)
👉 Et surtout… une vraie ouverture sur le quartier

✨ Ce que vous ne trouverez pas ailleurs :

🎨 Dans un quartier nouveau, dynamique et intergénérationnel avec Une salle SNOZELEN pour se reposer dans le calme.

🌱 Un jardin thérapeutique
🧠 Un PASA pour accompagner autrement
💪 Une salle dédiée à la rééducation et à la motricité

Ici, on construit un quotidien qui a du sens.
Pour les résidents… et pour vous.

💙 Pourquoi vous allez aimer

Parce que vous ne rejoignez pas juste un poste…
👉 Vous participez à une création
👉 Vous laissez votre empreinte dans un lieu de vie
👉 Vous vivez un moment fort en équipe

Et entre nous… préparer un nouvel EHPAD, c’est aussi :
✔ choisir les espaces
✔ tester de nouvelles organisations
✔ partager des moments d’équipe uniques

Bref : c’est du sérieux… sans être ennuyeux !

Nous recherchons un.e Infirmier.ère en CDD à temps plein à partir du 01/07/2026 jusqu'au 31/08/2026.

Vos futures missions :

Soins et suivi médical :

• Administrer les traitements et médicaments : Suivre les prescriptions médicales avec attention et rigueur.

• Surveillance médicale : Contrôler les paramètres vitaux des résidents et réagir rapidement en cas de besoin.

• Soins techniques : Effectuer les pansements, les injections, et autres soins techniques selon les protocoles en vigueur.

Accompagnement personnalisé :

• Projet de vie des résidents : Collaborer à l’élaboration et au suivi des projets d'accompagnement personnalisés, en prenant en compte les souhaits et besoins de chaque résident.

• Relation de confiance : Écouter, rassurer et accompagner les résidents et leurs familles, en favorisant une communication bienveillante et empathique.

Gestion et organisation des soins :

• Coordination d'équipe : Travailler en étroite collaboration avec l’équipe soignante et les autres professionnels de santé.

• Dossiers médicaux : Assurer la bonne tenue et la mise à jour régulière des dossiers médicaux des résidents.

Hygiène et sécurité :

• Protocoles d’hygiène : Appliquer et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité pour prévenir les infections.

• Situations d’urgence : Gérer les situations d’urgence médicale avec calme et efficacité, en appliquant les procédures adéquates.

Formation et développement :

• Encadrement : Accompagner les nouveaux arrivants et les stagiaires, en partageant ton expertise et ta passion du métier.

• Formation continue : Participer aux formations internes pour développer tes compétences et rester à jour des évolutions des pratiques soignantes.